Vu sur l’Atelier Asie vendredi dernier, Sony ouvre donc son Youtube à la japonaise. L’accès de chez moi est très lent, cela provient certainement des serveurs japonais difficiles à joindre d’Europe. Contenu surveillé et protégé, importé avec n’importe quelle source vidéo, outils 2.0 classiques de recommandation : j’ai relevé quelques détails intéressants sur l’utilisation du flash dans cette plateforme vidéo.

Un point important en Asie est de remarquer comment les gens vont prendre des vidéos : j’ai croisé beaucoup de plateformes vidéo japonaises qui contenaient du contenu vidéo… provenant de mobile. La qualité de l’image n’est pas toujours au rendez-vous mais ils sont beaucoup plus productifs que nous.

- La résolution du lecteur de Eyevio est en 16/9 tandis que la très grande majorité des vidéos tournées au format mobile est du 4/3. Il serait intéressant de voir pourquoi Sony a choisi ce format, nous gratifiant bien souvent de bandes grises à gauche et à droite de la vidéo. J’ai pas mal fouillé les vidéos sur le site, et je n’en ai trouvé aucune en 16/9ème pour l’instant. Pire, la seule en 16/ème avait non seulement les bandes grises mais aussi les bandes noires en haut et en bas. Pour faire de la VOD, c’est une très bonne idée, mais pour mettre en ligne des vidéos de mobile, c’est à confirmer… Toutefois, c’est un format qui peut être destiné à progresser.

- La taille du lecteur vidéo est très grande par rapport à un Youtube ou un Dailymotion, et lorsque beaucoup de vidéos sont réalisées avec un téléphone portable, la compression vidéo du téléphone se fait fortement ressentir… surtout en fonction plein écran!

- Un système de cache assez étrange : une fois la vidéo chargée et vue, elle semble disparaitre du cache et on doit la retélécharger…

Dernière chose amusante : beaucoup parlent de eyevio comme un concurrent direct de Youtube. Si aujourd’hui l’on se réfère à Youtube pour évoquer le modèle de ce type de plateforme, Eyevio est pour l’instant bien loin de Youtube pour différentes critères : popularité, infrastructure etc…